在日常的工作和生活中，每个人都难免会遇到一些需要反思的问题。尤其是涉及到个人作风方面的问题，更需要我们认真对待并加以改进。为了更好地提升自我，以下将从自查报告的撰写以及具体的整改措施两方面进行探讨。

首先，在撰写个人作风问题的自查报告时，我们需要做到实事求是。这意味着要对自己的行为进行全面而客观的分析，既要看到优点也要正视不足。例如，在工作中是否存在拖延现象？是否能够积极主动地承担责任？与同事之间的沟通是否顺畅等。这些问题都需要通过自我观察来找出答案，并将其详细记录下来形成书面材料。

其次，在明确了存在的问题之后，则应着手制定相应的整改措施。针对上述提到的拖延问题，可以尝试建立更加合理的时间管理计划；对于缺乏主动性的情况，则可以通过设定明确的目标来激励自己；至于沟通障碍，则建议加强与他人的交流频率，学习更多有效的沟通技巧。此外，还可以定期回顾这些措施的效果，以便及时调整策略。

最后但同样重要的是，保持持续学习的态度。无论是在专业技能还是人际交往上，我们都应该不断进步，这样才能更好地应对未来的挑战。同时，也要学会接受来自外界的反馈意见，这对于完善自身是非常有帮助的。

综上所述，面对个人作风问题时，关键在于勇于承认错误并采取行动去改变现状。通过撰写详细的自查报告来发现自身短板，并结合实际需求采取针对性强且可行性强的整改措施，最终实现个人素质的整体提升。