【劳动监察部门投诉电话是多少?IT】在日常工作中，员工如果遇到用人单位违反劳动法律法规的情况，比如拖欠工资、不签劳动合同、违法解除劳动合同等，可以向当地的劳动监察部门进行投诉。那么，劳动监察部门的投诉电话到底是多少呢？本文将对此进行总结，并以表格形式提供参考信息。
一、劳动监察部门投诉电话概述
劳动监察部门是政府设立的专门负责监督和检查用人单位是否遵守劳动法律法规的机构。其主要职责包括：受理劳动者投诉、调查用人单位违法行为、督促企业依法用工等。对于劳动者来说，了解并掌握正确的投诉渠道是非常重要的。
不同地区的劳动监察部门联系方式可能略有差异，但一般可以通过以下几种方式获取：
- 拨打12333（全国统一劳动保障热线）
- 查询当地人力资源和社会保障局官网
- 前往当地劳动监察大队办公地点咨询
二、劳动监察部门投诉电话汇总（部分城市）
以下是一些主要城市的劳动监察部门投诉电话，供参考：
| 城市 | 劳动监察部门名称 | 投诉电话 | 备注 |
| 北京 | 北京市人力资源和社会保障局 | 010-12333 | 全国统一 |
| 上海 | 上海市人力资源和社会保障局 | 021-12333 | 全国统一 |
| 广州 | 广州市人力资源和社会保障局 | 020-12345 | 可拨打12345转接 |
| 深圳 | 深圳市人力资源和社会保障局 | 0755-12333 | 全国统一 |
| 成都 | 成都市人力资源和社会保障局 | 028-12333 | 全国统一 |
| 武汉 | 武汉市人力资源和社会保障局 | 027-12333 | 全国统一 |
| 杭州 | 杭州市人力资源和社会保障局 | 0571-12333 | 全国统一 |
> 注：以上电话为常见联系方式，具体请以当地官方公布为准。
三、投诉流程简要说明
1. 准备材料：如劳动合同、工资单、工作证明等。
2. 选择投诉方式：可拨打上述电话，或通过官方网站、微信公众号提交投诉。
3. 填写投诉表：根据要求填写相关信息，说明被投诉单位及问题。
4. 等待处理结果：劳动监察部门将在规定时间内进行调查并反馈处理结果。
四、注意事项
- 投诉时应尽量提供真实、详细的证据材料。
- 若涉及跨地区用工，可向用人单位所在地或劳动者工作地的劳动监察部门投诉。
- 避免使用不当语言，保持理性沟通。
总之，了解劳动监察部门的投诉电话，有助于劳动者更好地维护自身合法权益。建议大家在遇到相关问题时，及时寻求合法途径解决，避免权益受损。
